El Banco de España valora que los salarios se moderen con la negociación

El Banco de España valora que los salarios se moderen con la negociación

El BE recomienda que el crecimiento de los salarios «se acompase en mayor medida a la situación económica y posibilite una inflexión en la remuneración por asalariado»

El Banco de España subrayó hoy el hecho de que los salarios hayan comenzado a moderarse en el primer trimestre del año gracias a la influencia del reciente acuerdo de Negociación Colectiva 2010-2012 firmado por los agentes sociales. El boletín económico de abril del supervisor prevé que esta desaceleración de los salarios, en la que también influyó la bajada de la inflación, contribuya a una disminución de los costes laborales de las empresas y a un crecimiento de la productividad.

No obstante, critica que la mayoría de los acuerdos de negociación colectiva firmados en lo que va de año sean convenios revisados de ejercicios anteriores que incorporan un incremento salarial del 1,4% para 2010, un punto porcentual por debajo de lo pactado el año anterior. Recuerda que los convenios que quedan por firmar recogen, por término medio, aumentos salariales para 2010 «algo más bajos», en torno a un límite máximo del 1%, aunque añade que el efecto hasta ahora ha sido «limitado» por la mayoritaria presencia de acuerdos revisados. Por este motivo recomienda que en «el futuro inmediato» el crecimiento de los salarios «se acompase en mayor medida a la situación económica y posibilite una inflexión en la remuneración por asalariado».

El Banco de España cree que la propuesta de reforma laboral «adolece de concreción», y explica que los resultados de las iniciativas del Gobierno para imponer límites a la contratación temporal o para fomentar la contratación indefinida, impulsar el trabajo a tiempo parcial y el plan juvenil «dependerán de cómo se materialicen». Y es que critica que la propuesta laboral supedite la modificación de la negociación colectiva a un acuerdo entre los agentes sociales, «lo que desafortunadamente puede retrasar la necesaria reforma de este aspecto central del mercado laboral».

Por otra parte, el Banco de España también confirma que el mercado de trabajo se ha deteriorado «a menor ritmo» en el primer trimestre, pese a que el empleo siguió cayendo en términos intertrimestrales, y la contratación repuntó el 2% de enero a marzo. En este sentido, señala que los contratos a tiempo parcial cayeron a menor ritmo hasta el 1,2%, mientras que las contrataciones a tiempo completo disminuyeron un 4,4%.

Aún así, en términos interanuales, el organismo que dirige Miguel Ángel Fernández Ordóñez alerta de que los contratos temporales continuaron mostrando una caída «superior», del 7,6%, a la registrada en las contrataciones indefinidas, que bajaron el 2,4%. De esta forma, sitúa la tasa de temporalidad en el 24,4%, un punto inferior a la de un año antes.

El Banco de España también señala que la población activa se estabilizó en el primer trimestre del año y que incluso la femenina repuntó, hasta un crecimiento del 1,4% frente a la caída del 1,8% que tuvo la población activa masculina. Asimismo, puntualiza que «por primera vez en los últimos años» se ha reducido la población extranjera, que ha bajado el 0,4% en tasa interanual, lo que ha provocado que la población activa de este colectivo disminuyera el 1,4%.

lavanguardia.es, 07.05.10

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